Mi plan de noventa días

Tu jugada de esta semana

Define tres objetivos: uno para el equipo, uno para la operación y uno para ti. Y para cada uno, un indicador de conducta que dependa de ti, no de la suerte. Si otra persona no puede comprobarlo, todavía no está bien escrito. Tu jugada es escribir esta semana una página con esos tres objetivos y un indicador para cada uno. Luego compártela con tu propio jefe, diciendo:

• Y reserva un bloque fijo de quince minutos cada viernes, porque un plan sin revisión es solo un buen deseo. Tres minutos para un semáforo de tu trabajo y de tu energía. Siete para revisar dos conductas, una que reforzar y una que ajustar. Tres para decidir una acción con su criterio de éxito. Y dos para pedir el apoyo que necesitas.

Durante siete días

Esa revisión es tu bitácora: la situación, la lectura, la jugada y el seguimiento, semana tras semana. Es el método de todas estas cápsulas. Al cumplirse los noventa días, no te preguntes si te sientes mejor jefe. Compara tus indicadores con los del primer día y pide a tu equipo dos o tres opiniones por escrito.

Prepara tu jugada en el cuaderno

Ejercicio 12 · página 13 del cuaderno

1. Escribe tus tres objetivos con su indicador en la hoja «Mi plan de noventa días» (al final del cuaderno). Aquí compruébalos: ¿depende de ti y no de la suerte? ¿Otra persona puede verificarlo? Si no, ¿cómo lo reescribes?
2. Un plan de conducta mide cosas como cuántas reuniones uno a uno haces, en cuánto tiempo corriges algo o cuántas decisiones comunicas con su criterio. ¿Cuáles vas a medir tú?
3. Comparte el plan con tu propio jefe.
   Lo revisamos en el día treinta, el:
   Si me pide resultados que no caben en este ritmo, las prioridades que conversaré temprano:
4. Tu bloque fijo de quince minutos cada viernes.